李天然和范思思一起加班,范思思提前将工作忙完,李天然则因为睡觉未完成工作任务,群里各个领导又给他安排新工作,这让他非常烦恼。次日李天然去看医生,表示自己胸闷气短,医生询问过发现李天然的症状只出现在周一,最终断定他是典型的周一综合征。周一综合征是由周六、周日两天法定假期日而积攒下大量工作上的焦虑,伴随着上周无法完成工作量的恐慌,在未来五年连续打卡的负担中而产生的一种心理性的疾病。
鱼部长看到李天然胸闷气喘边工作边吸氧,虽然觉得他很辛苦,但还是鼓励李天然好好工作。李天然发现吉组长、范思思、姚总监、鱼部长也有周一综合征,因为吉组长非常健忘,范思思注意力不集中,姚总监暴躁易怒,鱼部长频繁路怒发火。
李天然召集部门一起开会科普周一综合征,他认为大家既然都得了周一综合征,就更要重视此病。可他还没开始科普,大家就纷纷借口工作繁忙离开。白马帅找到李天然聊天,表示他很喜欢周一,周一常常忙的脚不沾地,是一周最充实、收获最大的一天。他认为李天然害怕周一是因为对周一没有期待,而白马帅全家都很期待每个周一的来临,因为爸爸期待周一股市的升值。
李天然也打算投资股市来治疗自己的周一综合征,可他没想到自己投资股市把自己的钱败光了,而周一综合征依然没治好。范思思给他推荐了打工人专科医院,李天然在医院的治疗下去尝试了零零七工作制,果然现在的他对工作充满热情。鱼部长看到零零七工作制对李天然有效果,准备在部门都施行零零七工作制。可随后部门吴科长得了焦虑症、吉组长得了嗜睡症,三部简直已经都得了职场病。
郑副董得知企划三部的问题,让人事对企划三部的心理健康做个问卷调查。崔秘书带着问卷调查来企划三部,可做完问卷调查,崔秘书向郑副董回复消息的时候竟然重复他人说话,这让郑副董意识到问题的严重性。可他向董事长反应问题的时候,发现董事长也犯了工作嗜睡症,这让他彻底无可奈何了。
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